"ЗАРЕЄСТРОВАНО" Міністерством юстиції України “ 2 ” серпня 2003 р. Свідоцтво № 1666

"ЗАТВЕРДЖЕНО" Загальними Зборами Всеукраїнської спілки громадських організацій "Асоціація агенцій регіонального розвитку України" Протокол № 2/2004 від 23 березня 2004 р.

 СТАТУТ
ВСЕУКРАЇНСЬКОЇ СПІЛКИ
ГРОМАДСЬКИХ ОРГАНІЗАЦІЙ
"АСОЦІАЦІЯ АГЕНЦІЙ РЕГІОНАЛЬНОГО РОЗВИТКУ УКРАЇНИ"

 Київ – 2004 р.


1. Загальні положення.

1.1.          Всеукраїнська спілка громадських організацій "Асоціація агенцій регіо­нального розвитку України" (далі за текстом – СПІЛКА) є всеукраїнсь­кою спілкою громадських організацій, створеною громадськими організа­ціями для спільної реалізації прав і свобод, а також для виконання мети і завдань передбачених цим Статутом.

1.2.          СПІЛКА є добровільним об'єднанням громадських організацій для задо­волення та захисту своїх законних соціальних, економічних, творчих, та національно-культурних, інтересів.

1.3.          СПІЛКА є добровільним об'єднанням громадських організацій.

1.4.          Повне найменування СПІЛКИ українською мовою – Всеукраїнська спілка громадських організацій "Асоціація агенцій регіонального розвитку Укра­їни".

1.5.          Скорочене найменування СПІЛКИ українською мовою – ВСГО "Асоціа­ція агенцій регіонального розвитку України".

1.6.          СПІЛКА здійснює свою діяльність згідно Конституції України, чинного законодавства, та цим Статутом.

1.7.          СПІЛКА створюється і діє на основі добровільності, рівноправності своїх членів, самоврядування, законності та гласності. СПІЛКА вільна у виборі напрямів своєї діяльності. Обмеження діяльності СПІЛКИ може встанов­люватись тільки Конституцією та законами України.

1.8.          На працівників виконавчих органів СПІЛКИ поширюється законодавство про працю, соціальне забезпечення і соціальне страхування.

1.9.          Втручання державних органів та службових осіб у діяльність СПІЛКИ, так само як і втручання СПІЛКИ у діяльність державних органів, службо­вих осіб та у діяльність інших об'єднань громадян, не допускається, крім випадків, передбачених законом.

1.10.     СПІЛКА має право на добровільних засадах засновувати або вступати в СПІЛКИ (союзи, асоціації тощо), утворювати блоки та коаліції, укладати угоди про співробітництво і взаємодопомогу.

1.11.     СПІЛКА має право засновувати або вступати в міжнародні громадські (неурядові) організації, утворювати міжнародні асоціації об'єднань грома­дян, підтримувати прямі міжнародні контакти і зв'язки, укладати відпо­відні угоди, а також брати участь у здійсненні заходів, що не суперечать міжнародним зобов'язанням України.

1.12.     СПІЛКА є юридичною особою з моменту її державної реєстрації в Міні­стерстві юстиції України, веде самостійний баланс, має рахунки в установах банку, в тому числі валютні, печатку із своєю назвою та символікою, штампи, бланки, а також іншу атрибутику та сим­воліку, зразки яких затверджуються Правлінням СПІЛКИ. Символіка реє­струються у встановленому законом порядку.

1.13.     СШЛКА має право укладати договори, набувати майнових та особистих немайнових прав та обов'язків, бути позивачем та відповідачем у суді, арбітражному та третейському суді.

1.14.     СПІЛКА не несе відповідальність за зобов'язаннями своїх членів, а його члени не несуть відповідальності за зобов'язаннями СПІЛКИ, якщо інше не передбачено окремими угодами.

1.15.     СПІЛКА не несе відповідальності за зобов'язаннями держави, а держа­ва не несе відповідальності за зобов'язаннями СПІЛКИ.

1.16.     СПІЛКА може здійснювати господарську та іншу комерційну діяль­ність шляхом створення госпрозрахункових установ та організацій із статусом юридичної особи, засновувати підприємства в порядку, вста­новленому законодавством.

1.17.     СПІЛКА має право одержувати кредити, гранти, пожертвування від україн­ських та іноземних фізичних та юридичних осіб і використовувати одержані кошти на статутну діяльність.

1.18.     СПІЛКА поширює свою діяльність на територію України.

1.19.     Місцезнаходження СПІЛКИ: Україна, м. Київ, вул. Димитрова, 14-Б.

2. Завдання та мета діяльності Спілки.

2.1.          Метою СПІЛКИ є сприяння задоволенню та захисту законних соціальних, економічних, творчих, та національно-культурних інтересів своїх членів.

2.2.          Основними завданнями діяльності Спілки є:

·        сприяння створенню сприятливих умов для прискорення соціально-еко­номічного розвитку міст і регіонів України, підвищенню їх конкуренто­спроможності та ефективному використанню їх внутрішнього та зовніш­нього потенціалу.

·        сприяння формуванню і гармонізації стратегій розвитку держави, міст та регіонів України;

·        сприяння заохоченню та використанню соціальних і економічних ініціа­тив на місцях;

·        сприяння впровадженню політики розвитку регіонів та місцевого само­врядування;

·        сприяння ефективному залученню державних ресурсів та зарубіжних ін­вестицій для створення, підтримки і розвитку підприємництва, екологічно безпечних високотехнологічних і наукомістких виробництв;

·        сприяння розробці та впровадженню методик реформування, перебудови і конверсії неефективних виробництв різних галузей, особливо сільського господарства.

2.3.          Діяльність СПІЛКИ забезпечується в установленому порядку шляхом:

·        координації спільних дій СПІЛКИ з центральними та місцевими виконав­чими органами влади в розробці і впровадженні програм та проектів роз­витку міст та регіонів України;

·        участі в розробці та впровадженні проектів соціально-економічного роз­витку міст та регіонів України, або загальнодержавних проектів соціаль­но-економічного розвитку;

·        формування та підтримки корпоративних стандартів якості діяльності членів СПІЛКИ;

·        інформаційного та методичного забезпечення діяльності членів СПІЛКИ;

·        створення видавництв та друкованих засобів масової інформації, радіо, телевізійних програми, телеканалів (при наявності ліцензій).

2.4.          СПІЛКА може:

·        виступати учасником цивільно-правових відносин, набувати майнові і не­майнові права;

·        представляти і захищати свої законні Інтереси та законні інтереси своїх членів у державних та громадських органах;

·        ідейно, організаційно та матеріально підтримувати інші об'єднання гро­мадян, надавати допомогу в їх створенні;

·        одержувати від органів державної влади і управління та органів місцевого самоврядування інформацію, необхідну для реалізації своїх цілей і зав­дань;

·        вносити пропозиції до органів влади і управління;

·        розповсюджувати інформацію і пропагувати свої ідеї та цілі;

·        засновувати засоби масової інформації.

3. Членство в Спілці.

3.1.          Членами СПІЛКИ можуть бути громадські організації Укра­їни, які визнають Статут СПІЛКИ, дотримуються його вимог і своєчасно сплачують вступні та членські внески, розмір яких визначає Правління СПІЛКИ. Права членів СПІЛКИ здійснюють їх уповноважені представ­ники.

3.2.          Прийом у члени здійснюється Правлінням СПІЛКИ на підставі письмової заяви.

3.3.          Положення про вступ до СПІЛКИ приймається Правлінням СПІЛКИ.

3.4.          Припинення членства в СПІЛЦІ можливе:

·        за власним бажанням члена СПІЛКИ на підставі його письмової заяви;

·        за рішенням Зборів СПІЛКИ, прийнятим більшістю голосів щодо членів, які грубо порушили Статутні положення СПІЛКИ або самоусунулись від участі в її діяльності.

3.5.          Члени СПІЛКИ співпрацюють із СПІЛКОЮ шляхом виконання Статут­них завдань, заходів, що проводить СПІЛКА та за дорученням її керівних органів.

3.6.          При виключенні або самостійному виході із членів СПІЛКИ вступні та членські внески не повертаються.

4. Права і обов'язки членів Спілки.

4.1.          Члени СПІЛКИ мають право:

·        брати участь у заходах, що здійснюються СПІЛКОЮ;

·        вносити пропозиції до керівних та виконавчих органів СПІЛКИ з питань, що пов'язані з його діяльністю;

·        обирати та бути обраним до керівних органів СПІЛКИ;

·        отримувати інформацію про діяльність СПІЛКИ;

·        вийти з членів СПІЛКИ у будь-який час за власним бажанням без повер­нення вступного та членського внесків.

4.2.          Члени СПІЛКИ зобов'язані:

·        дотримуватися вимог Статуту та інших рішень СПІЛКИ;

·        брати активну участь у статутній діяльності СПІЛКИ, сплачувати вступ­ний внесок та своєчасно сплачувати членські внески;

·        виконувати рішення керівних та контролюючих органів СПІЛКИ в межах їх компетенцій.

4.3.          Члени СПІЛКИ забезпечують на добровільних засадах фінансування про­грам СПІЛКИ.

5. Організаційна побудова і управління.

5.1.          Вищим органом СПІЛКИ є Загальні Збори членів СПІЛКИ. Загальні Збо­ри скликаються не рідше одного разу на рік. Рішення про скликання чер­гових Загальних Зборів приймається Правлінням, а позачергових – Прав­лінням, Президентом, або на вимогу не менше як половини членів СПІЛКИ.

Рішення Правління про скликання Загальних Зборів, проект порядку ден­ного оголошуються членам СПІЛКИ не пізніше як за 1 місяць до дати проведення Загальних Зборів.

5.2.          Загальні Збори СПІЛКИ:

·        затверджують Статут СПІЛКИ, вносять зміни та доповнення до нього;

·        визначають основні напрями діяльності СПІЛКИ, розглядають і затвер­джують довгострокові програми діяльності СПІЛКИ;

·        затверджують рішення Правління про прийняття в члени СПІЛКИ, при­ймають рішення про виключення із членів СПІЛКИ;

·        затверджують рішення Правління про утворення (ліквідацію) представ­ництв, відділень;

·        обирають Правління СПІЛКИ;

·        обирають Ревізійну комісію і затверджують положення про неї;

·        розглядають та затверджують звіт Правління, Ревізійної комісії;

·        затверджують річний бюджет СПІЛКИ;

·        приймають рішення про реорганізацію або ліквідацію СПІЛКИ;

·        приймають інші рішення з усіх питань діяльності СПІЛКИ.

5.3.          Рішення про ліквідацію та реорганізацію СПІЛКИ, затвердження її Стату­ту та внесення змін і доповнень до нього, є виключною компетенцією Загальних Зборів і приймаються більшістю голосів але не менше 2/3 дійс­них членів СПІЛКИ.

З інших питань Загальні Збори приймають рішення простою більшістю голосів.

5.4.          Рішення приймають відкритим або таємним голосуванням. Таємне голо­сування проводиться на вимогу 1/3 повноважених представників дійсних членів СПІЛКИ.

5.5.          Загальні Збори правомірні приймати рішення, якщо в їх роботі прийма­ють участь не менше половини загальної чисельності дійсних членів СПІЛКИ.

5.6.          Правління СПІЛКИ.

У період між засіданнями Загальних Зборів вищим органом СПІЛКИ є Правління, яке приймає рішення з усіх питань, що не входять у виключну компетенцію Загальних Зборів.

Рішення про скликання Правління, порядок денний, дату проведення при­ймає Президент, про що оголошується не пізніше як за 10 днів до його засідання. При необхідності, за згодою членів Правління, засідання може бути скликане в коротший термін. Правління також скликається на вимо­гу 1/3 членів Правління

5.7.          Формування Правління.

Кількісний та персональний склад Правління затверджується Загальними Зборами. До складу Правління входять:

·        Президент;

·        Перший Віце-президент;

·        Члени правління;

Правління, в разі необхідності може вибирати з числа членів Правління наступних Віце-Президентів по напрямкам діяльності, які діють на під­ставі Положення, що затверджується Правлінням більшістю голосів.

5.8.          Термін повноважень членів Правління – 3 роки.

5.9.          Правління СПІЛКИ:

·        обирає Президента СПІЛКИ та Першого Віце-президента. Рішення приймається відкритим або таємним голосуванням. Таємне голосування проводиться на вимогу 1/3 членів Правління;

·        Затверджує кандидатуру Виконавчого директора;

·        виступає від імені СПІЛКИ з основних питань діяльності в його відноси­нах з центральними органами державної влади, державними установами, громадськими та іншими організаціями;

·        формує основні напрями роботи та програму діяльності СПІЛКИ;

·        звітує про свою діяльність перед Загальними Зборами СПІЛКИ;

·        вирішує поточні питання діяльності СПІЛКИ;

·        приймає рішення про дату проведення чергового засідання Загальних Зборів СПІЛКИ, про порядок денний;

·        приймає рішення про утворення і ліквідацію комісій та інших структур­них підрозділів і робочих органів СПІЛКИ, затверджує положення про них. кандидатури їх керівників, їх структуру та кошторис витрат на їх утримання;

·        затверджує структуру Виконавчої дирекції та положення про неї і кошто­рис витрат на її утримання;

·        приймає рішення про заснування засобів масової інформації та про участь у створенні інших громадських неприбуткових організацій, фондів, а та­кож суб'єктів підприємницької діяльності;

·        приймає рішення про придбання часток (паїв) акцій суб'єктів підприєм­ницької діяльності;

·        у випадках, передбачених законодавством, приймає рішення про достро­кове припинення повноважень Президента;

·        затверджує Положення про Спостережну Раду та інші структурні підроз­діли СПІЛКИ з дорадчими чи контролюючими функціями, які можуть бути делеговані їм для виконання Статутних завдань;

·        затверджує Інструкцію про порядок сплати вступного та членського вне­сків для членів СПІЛКИ та щорічного внеску для асоційованих членів;

5.10.      Засідання Правління вважається правомірним, якщо в його роботі беруть участь більше половини його членів. Рішення Правління приймається більшістю голосів його членів, присутніх на засіданні.

Засідання проводиться у разі необхідності, але не рідше одного разу в квартал.

5.11.      Ревізійна комісія СПІЛКИ:

Ревізійна комісія обирається Загальними Зборами в кількості не менше 3 чоловік.

Ревізійна комісія підзвітна тільки Загальним Зборам СПІЛКИ. Ревізійна комісія діє на підставі Положення, що затверджується Загальними Збора­ми. Ревізійна комісія за дорученням Загальних Зборів може виконувати інші функції.

Голова Ревізійної комісії має право брати участь у засіданні Правління з правом дорадчого голосу.

5.12.      Президент СПІЛКИ представляє інтереси СПІЛКИ в органах законодав­чої і виконавчої влади, у відносинах з установами та організаціями, гро­мадськими організаціями та їх об'єднаннями, міжнародними та зарубіж­ними організаціями. В своїй роботі Президент керується цим Статутом, рішеннями Загальних Зборів і Правління СПІЛКИ.

Президент СПІЛКИ обирається Правлінням з числа членів Правління від­критим або таємним голосуванням, якщо за таємне голосування вислови­лись 1/3 членів Правління. Рішення про обрання або звільнення з посади Президента вважається прийнятим, якщо за нього проголосувало більше половини присутніх на засіданні Правління.

Президент обирається строком на 3 роки. Питання про дострокові переви­бори Президента може бути поставлено самим Президентом або Правлін­ням.

Президент проводить діяльність на громадських засадах.

Президент СПІЛКИ:

·        організовує роботу Правління та виконання рішень Загальних Зборів, Правління;

·        скликає Правління, організовує підготовку матеріалів на засідання За­гальних Зборів, Правління;

·        підписує рішення Загальних Зборів, Правління, підписує договори, угоди та інші документи СПІЛКИ;

·        вносить кандидатури на посаду Першого Віце-президента та Виконавчого директора;

5.13.   Перший Віце-президент:

·        обирається  Правлінням із числа членів Правління за пропозицією Президента строком на 3 роки.

·        діє на підставі Положення, що затверджується Правлінням.

·        за дорученням Президента, виконує його обов’язки у випадку відсутності Президента.

5.14.      Виконавчий директор.

Виконавчий директор призначається Правлінням за пропозицією Президента строком на 3 роки.

5.15.      Виконавчий директор СПІЛКИ є розпорядником коштів СПІЛКИ, керівником виконавчих органів СПІЛКИ, координатором науково-методичних, кон­сультаційних і розпорядчих органів і структур СПІЛКИ, організацій, фон­дів, підприємств, засобів масової інформації, засновником яких є СПІ­ЛКА, а також очолює Виконавчу дирекцію СПІЛКИ.

5.16.      Питання про дострокове припинення повноважень Виконавчого директора може бути поставлене Президентом або Правлінням СПІЛКИ.

5.17.      Виконавча дирекція:

Виконавчу дирекцію очолює Виконавчий директор СПІЛКИ.

Виконавча дирекція є виконавчим і розпорядчим органом СПІЛКИ.

Виконавча дирекція утворюється за рішенням Правління і діє на підставі Положення, що затверджується Правлінням.

Структура Виконавчої дирекції, кошторис витрат на її утримання затвер­джуються Правлінням.

 6. Джерела надходження і порядок використання коштів та майна СПІЛКИ, порядок звітності, контролю, здійснення господарської діяльності.

6.1.          СПІЛКА має у власності кошти та інше майно, необхідне для здійснення його статутної діяльності.

6.2.          СПІЛКА набуває право власності на кошти та інше майно:

·        передане йому засновниками;

·        членами або державою;

·        набуте від вступних та членських внесків;

·        пожертвуване громадянами, підприємствами, установами та організація­ми;

·        придбане за рахунок власних коштів;

6.3.          СПІЛКА має право на майнові та грошові надходження від діяльності госпрозрахункових установ і організацій, заснованих СПІЛКОЮ.

6.4.          Внески до СПІЛКИ можуть здійснюватися грошима, матеріальними цін­ностями, роботами та послугами шляхом передачі СПІЛКИ відповідних коштів, майна, надання послуг.

6.5.          Кошти СПІЛКИ знаходяться у її повному розпорядженні та використову­ються для виконання його статутних завдань.

6.6.          СПІЛКА, створені нею підприємства та госпрозрахункові організації мо­жуть мати у власності рухоме та нерухому майно, грошові кошти, акції.

6.7.          СПІЛКА самостійно встановлює розмір та форму використання коштів. Структури та кошторис використання коштів розробляються Дирекцією і затверджуються Загальними Зборами.

6.8.          СПІЛКА, створені нею госпрозрахункові установи та організації, ведуть оперативний та бухгалтерський облік, статистичну звітність, реєструють­ся в органах державної податкової адміністрації та вносять до бюджету платежі у порядку і розмірах, встановлених чинним законодавством.

7. Внесення змін і доповнень до Статуту Спілки.

7.1.          Внесення змін та доповнень у цей Статут відбувається на підставі рішень Загальних Зборів членів СПІЛКИ.

7.2.          Зміни і доповнення до Статуту СПІЛКИ реєструються відповідно до чинного законодавства України.

8. Порядок припинення діяльності Спілки, вирішення майнових питань, пов'язаних із її ліквідацією.

8.1.          Припинення діяльності СПІЛКИ відбувається шляхом:

·        реорганізації;

·        ліквідації (саморозпуску, примусового розпуску).

8.2.          Реорганізація СПІЛКИ проводиться на підставі рішення Загальних Зборів членів СПІЛКИ, якщо за таке рішення проголосувало більше двох третин присутніх на Загальних Зборах.

8.3.          В разі реорганізації СПІЛКИ до правонаступника (правонаступників) пе­реходить сукупність всіх прав та обов'язків СПІЛКИ.

8.4.          Ліквідація СПІЛКИ шляхом саморозпуску відбувається на підставі рі­шення Загальних Зборів членів СПІЛКИ.

8.5.          Ліквідація СПІЛКИ шляхом примусового розпуску здійснюється Консти­туційним Судом України, відповідно до чинного законодавства України і цього Статуту.

8.6.          У випадку ліквідації СПІЛКИ створюється ліквідаційна комісія, яка діє в складі і за порядком, визначеним Загальними Зборами СПІЛКИ або органом, який є ініціатором ліквідації.

З моменту призначення ліквідаційної комісії до неї переходять всі повно­важення по управлінню справами СПІЛКИ. Ліквідаційна комісія оцінює наявне майно СПІЛКИ, виявляє його дебіторів і кредиторів та розрахо­вується з ними, вживає заходів щодо сплати боргів, складає ліквідаційний баланс та дає його на затвердження Загальних Зборів.

8.7.          Кошти і майно СПІЛКИ, в разі її ліквідації, після сплати всіх обов'язко­вих виплат не можуть бути розподілені між членами СПІЛКИ, а повинні бути передані іншій неприбутковій організації відповідного виду або за­раховані до доходу бюджету.

8.8.          Майно, надане СПІЛЦІ у тимчасове користування її членами, повертаєть­ся в натуральній формі без винагороди.